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于2022年、2023年及2024年，集团的总收入分别为人(ren)民币8.1亿元、人民(min)币9.16亿元及人民币9.18亿元。同(tong)期，集团(tuan)的净利润分别为人民币7470万元、人民币7660万元及人民币5060万元。

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在货币政策基调上，2025年第二季度例会延续了“适度宽松”的提法🍉🍋。在下阶段货币政策主要思路方面👿😈👠👗，相较于2025年第一季度例会“根据国内外经济金融形势和金融市场运行情况🥥🍅，择机降准降息”的提法，2025年第二季度例会删去了“择机降准降息”👙😠🥑，增加了“灵活把握政策实施的力度和节奏”的表述。

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“以斗争求安全则安全存🌽😈，以软弱退让求安全则安全亡🩱💌；以斗争谋发展则发展兴，以软弱退让谋发展则发展衰。”***总书记的话掷地有声，“我们***人的斗争，从来都是奔着矛盾问题、风险挑战去的。”

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（1）政策来看，中国新能源车以旧换(huan)新持续，但强制配储取消在中期利(li)空储能(neng)需求；美国贸易政策反(fan)复，或将在下半年带来较大的不确(que)定性(xing)。

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1、在《提請(qǐng)(qing)圅(hán)(han)》中，宏語(yǔ)商務(wù)等6名股東(dōng)直言，經(jīng)與(yǔ)(yu)伊泰煤炭（即伊泰B股）溝(gōu)通，伊泰煤炭支持其提請(qing)ST新潮董(dong)事會(huì)召集召開(kāi)本次股東大會。

2、中国稀土：披露澄清公告称🥭，近期，公司关注到有网民发布公司部分非独立董事和高级管理人员职务变动方面的不实信息。经公司核查，并向实际控制人中国稀土集团确认💋💖💕💖💋，对相关不实信息澄清如下：近期，公司部分非独立董事和高级管理人员因工作原因辞任，公司董事会已同步补选了相关高级管理人员，并根据股东提名提请股东会补选非独立董事。公司根据相关法律法规和《公司章程》的有关规定及时履行了补选程序，并对外披露🩳。本次部分非独立董事和高级管理人员调整系公司和中国稀土集团根据工作需要💌💞💓，为优化公司治理结构、提升管理效能😻，严格按制度及监管规定开展的正常人事安排💝💖👙💞，程序合规透明🍉，相关人员职务调整后仍在中国稀土集团其他岗位任职🍓🍑🥿。当前，公司的生产经营平稳有序🥭，未因董事和高级管理人员变动调整产生影响🍊。